劳动法律事实_劳动法律事实有哪些
劳动者简历造假被解雇 法院判决公司无须支付经济补偿中国青年报客户端北京7月29日电(中青报·中青网见习记者刘胤衡记者黄冲)近日，北京市丰台区人民法院审理了一起劳动争议案件，王某因在简历中虚构教育背景和工作经历，被用人单位解除劳动合同。法院判决认为公司与王某解除劳动合同，具有事实与法律依据，不应支付王某经济补偿小发猫。
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既解“法结”又解“心结” 六部门探索新业态劳动纠纷一站式调解本报讯(中青报·中青网记者李桂杰)针对新就业形态劳动者维权难、多头跑，办理此类纠纷调查取证难、事实认定难和法律政策不完善等问题，人力资源和社会保障部近日会同最高人民法院、司法部、中华全国总工会等六部门印发《关于加强新就业形态劳动纠纷一站式调解工作的通知》..
观察丨企业劳动保障守法诚信等级ABC,山东这么评齐鲁晚报·齐鲁壹点记者王小涵通讯员李光华范洪艳“加班不给加班费”“没签合同但存在事实劳动关系”“社保问题多年未解决”…劳动纠纷时常有，反职场PUA也引起了颇多关注和职工共鸣。如何稳步促进企业依法用工，提高企业的法律观念和劳动管理水平，引导劳动者依法维权等会说。
“帮我追回欠薪后,还回访提醒我签订劳动合同”解答来电职工的法律咨询、劳动权益保障等问题，还依法依规给出最优解决方案。这是河南省总工会12351工会服务职工热线开通以来工作人员利用热线积极为职工解决实际问题的日常场景。2023年12月12日，河南省总工会12351工会服务职工热线平台建成并上线运行。截至6月2日，热等会说。
北京首次发布外籍人员劳动合同示范文本《北京市外籍人员劳动合同示范文本》以下简称《示范文本》,并同时发布中英文版本。这是北京优化营商环境的实际举措，为进一步做好外籍人员在京就业服务工作提供便利。《示范文本》依据《中华人民共和国劳动合同法》《外国人在中国就业管理规定》等法律法规制定，供用人单好了吧！
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山东省人社厅赴潍坊调研 劳动仲裁案件及基层调解建设获肯定评查组听取了潍坊市劳动人事争议仲裁案件自评自查情况汇报，分别对市本级、奎文区、青州市劳动人事争议仲裁案件进行现场评查。本次评查采取集中审阅案卷、座谈交流的方式，围绕办案制度、检查程序、事实认定、法律适用等方面内容开展评查。评查组对潍坊市裁决文书写作、案小发猫。
威海市临港区总工会:“法治体检”进企业助力和谐劳动关系构建。活动中，工会劳动法律监督员和工会律师通过座谈交流、问卷调查、查阅资料等形式，对企业规章制度、劳动合同、工资发放、社保缴纳情况等内容进行客观评价，帮助企业分析查找存在和可能发生的劳动用工法律风险，并结合实际提出意见、建议。现场还发放了小发猫。
“职场妈妈”产假届满后再请假,算病假还是哺乳假?应当批准吗?职场女性往往会面临孕期、产期、哺乳期等特殊生理阶段，为此劳动法律法规赋予了职场女性在孕期、产期、哺乳期专享的保障权益。对于产假期满，但有实际困难的女职工，是否可以继续享受额外的哺乳假？近期，我们审理了这样一起因哺乳假审批引发的劳动纠纷。合同到期前，员工提交病后面会介绍。
潍坊市潍城区西关街道开展惠企政策宣讲结合实际案例分析了企业劳动用工常见的法律问题，面对面解答了参会企业在招工用工、劳资纠纷、政策申领等方面提出的问题。参会企业表示，这次惠企政策宣讲活动主题突出，实用性强，很接地气，回去之后将认真研究吃透政策，让政策“大礼包”更好助力企业发展。下一步，西关街道将好了吧！
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奏响法治护企和谐曲原标题：奏响法治护企和谐曲1月20日，江苏省沭阳县人民法院华冲人民法庭组织干警走进该县博通乐器有限公司，近距离了解该企业乐器产销情况，就收购、制作、销售等环节可能产生的法律问题进行专业指导，并结合实际案例向员工讲授民法典、劳动法等法律知识，奏响法治护企和谐曲。..
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